10 preguntas para hacerle a un posible proveedor de cuidado infantil
Tabla de contenido:
- ¿Cuál es su política con respecto a los niños enfermos?
- ¿Tiene una opción de cuidado de la enfermedad?
- ¿Tengo que pagar los días en que mi hijo esté ausente debido a una enfermedad o vacaciones?
- ¿Cuál es su política de disciplina?
- ¿Qué tipos de comidas y bocadillos sirven?
- ¿Cobra extra si llego tarde recogiendo a mi hijo?
- ¿Cuál es su tasa de rotación de personal?
- ¿Cuál es su filosofía general de cuidado infantil?
- ¿Cuáles son sus políticas de seguridad / seguridad?
- ¿Puedo observar / visitar a mi hijo siempre que me guste?
20 Preguntas y Respuestas en una Entrevista de Trabajo #1 (Noviembre 2024)
Le gusta la ubicación y acepta la tarifa establecida para el cuidado de niños. Te sientes cómodo con las horas de operación. Y se le informa sobre los requisitos de licencia y las preferencias de acreditación. Entonces, ¿hay otras cosas que debe preguntar antes de decidir colocar a su hijo con un determinado proveedor de cuidado infantil? Usted apuesta Aquí hay algunas preguntas clave a considerar antes de tomar esta importante decisión.
¿Cuál es su política con respecto a los niños enfermos?
Los padres que trabajan tienen el estrés adicional de determinar qué hacer cuando un niño está enfermo. Los diferentes centros tienen diferentes políticas, y usted quiere preguntar cómo un centro en particular maneja el problema de los niños enfermos. ¿Envían a los niños a casa con algún tipo de resfriado o es un requisito la fiebre? O, ¿son extremadamente laxos en dejar que los niños enfermos sigan creando un riesgo de exposición para los niños sanos? Los padres también deben averiguar qué opciones de cuidado existen cuando un proveedor de cuidado infantil se enferma.
¿Tiene una opción de cuidado de la enfermedad?
Para algunos padres, encontrar un proveedor de cuidado infantil que tenga una opción de "cuidado de la enfermedad" para niños con enfermedades leves es un ahorro de trabajo. No se permitirá un niño con estreptococos en muchas instalaciones y en la escuela. Sin embargo, una vez que los antibióticos entran en acción, el descanso y la relajación, combinados con el aislamiento de otros niños, pueden ser todo lo que un niño realmente necesita. Algunas instalaciones tienen una opción de atención médica por un cargo adicional para permitir que los padres sigan cuidando a sus hijos. Puede valer la pena preguntar.
¿Tengo que pagar los días en que mi hijo esté ausente debido a una enfermedad o vacaciones?
Si su hijo está fuera por tres días debido a una enfermedad o por una semana de vacaciones, ¿los padres todavía tienen que pagar por el cuidado infantil? En muchos casos, la respuesta es "sí". Después de todo, los gastos generales de un centro o cuidador continúan. Algunas instalaciones ofrecen un descanso si un niño tiene una enfermedad extendida y otras ofrecen cierto número de días como crédito para vacaciones, enfermedad u otro tipo de ausencia. Este detalle debe indicarse por escrito a los padres, así que asegúrese de buscarlo.
¿Cuál es su política de disciplina?
Este puede ser un tema muy delicado para los padres, y es importante que entienda bien qué enfoque disciplinario se utiliza y que se sienta cómodo con él. La mayoría de los centros y proveedores de atención tienen guías escritas para revisión. No solo quiere saber qué hacen, sino que también quiere comprender claramente qué tipo de prácticas están prohibidas. Si tiene alguna inquietud en particular, solicite una reunión con el director del centro o haga una entrevista personal con un proveedor.
¿Qué tipos de comidas y bocadillos sirven?
Los padres y proveedores a menudo tienen diferentes nociones acerca de lo que es una comida o una merienda nutricionalmente equilibrada y adecuada. Los padres deben ser sensibles al hecho de que los proveedores de cuidado infantil no pueden adaptar las comidas a niños individuales (a menos que los padres traigan la comida); sin embargo, las solicitudes particulares o elementos a evitar deben ser anotados. Cualquier sensibilidad a los alimentos debe indicarse y entenderse claramente (como alergias). Después de eso, pregunte cuál es la postura sobre las golosinas ocasionales, la comida chatarra y la preparación de la comida.
6¿Cobra extra si llego tarde recogiendo a mi hijo?
Algunos proveedores de cuidado infantil cobran $ 1 por cada minuto que un padre llega tarde a recoger a un niño después de las horas de cierre. Otros son más relajados y algunos incluso pueden ofrecer a los padres un par de excepciones debido a circunstancias atenuantes. Sin embargo, unos minutos es una cosa; 30 minutos tarde generalmente no es aceptable. Después de todo, su retraso impide que el personal se vaya a casa y continúe con sus actividades planificadas. Algunas instalaciones pueden incluso tener reglas firmes para los padres que llegan tarde, en las que pueden optar por dejar de recibir atención.
7¿Cuál es su tasa de rotación de personal?
No debería sorprender que las tasas de rotación de personal en las guarderías sean altas. Mientras que 30 a 40 por ciento es el volumen de negocios anual promedio, no significa que esa sea la tasa en su guardería preferida. Es importante, sin embargo, preguntar. Desea saber qué cambia la frecuencia del personal porque puede afectar la comodidad y la sensación de seguridad de su hijo si los cambios son demasiado frecuentes. Y, una alta rotación puede indicar un problema serio en la operación del centro.
8¿Cuál es su filosofía general de cuidado infantil?
¿Esta guardería se enfoca más en cuidar y brindar atención de calidad o también tiene un componente académico? ¿Cómo se capacita a los proveedores y qué determinan es "apropiado para la edad"? ¿Qué tipo de actividades de enriquecimiento se realizan y cómo se informará a los padres de estas? ¿Todos los niños hacen todo o hay una manera para que los jóvenes elijan sus intereses? ¿El proveedor ofrece estaciones de elección? ¿Hay algún horario que se cumpla cada día?
9¿Cuáles son sus políticas de seguridad / seguridad?
Los padres deben mirar el entorno general y determinar su nivel de comodidad en sus protocolos de limpieza y seguridad en general. ¿Cuál es la relación de supervisión? ¿Hay un check-in y check-out de seguridad en su lugar y se aplica? ¿Está bien ventilado, bien iluminado y tiene una temperatura agradable? ¿Los juguetes son desinfectados regularmente? ¿Hay monitores de cámara? ¿El equipo de juego al aire libre está instalado correctamente?
10¿Puedo observar / visitar a mi hijo siempre que me guste?
Los padres deben sentirse bienvenidos y queridos, y saber que su asistente puede ser una valiosa adición a las actividades.¿Su posible proveedor de cuidado infantil le pregunta si está interesado en ser voluntario o si le gustaría ayudar en una próxima fiesta de clase? ¿Se siente bienvenido a ir y venir en cualquier momento o solo hay horarios de visita reglamentados? Es posible que algunos programas de preparación deseen limitar el acceso porque puede causar una interrupción en el tiempo de aprendizaje; otros abrazan la interacción de los padres en cualquier momento.
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